Benefits
福利厚生働く人が安心して長く活躍できるよう、充実した福利厚生制度を整えています。社会保険完備はもちろん、各種手当や休暇制度、ライフステージの変化に対応したサポートなど、仕事と生活の両面を支える仕組みを大切にしています。
日々の仕事に前向きに取り組むためには、心と体にゆとりがあることが欠かせません。私たちは、スタッフ一人ひとりが安心して働き続けられる環境づくりを通じて、仕事のやりがいや成長を実感できる職場を目指しています。働く人の暮らしを大切にすることが、より良いサービスを社会へ届ける力になると考えています。
各社共済制度
旅行・映画・飲食店等で様々な割引やサービスを受けることができます。
＊各社：勤労者福祉サービスセンター加入
＊クレアメディコ：NCCU(組合)
医療費助成制度
ALPHAS薬局を利用した際のお薬代の助成制度。
本人・家族(1親等)が対象です。
退職金制度
安心して長く働いていただけるよう、将来に向け安定した生活設計をサポートします。
慶弔見舞金制度
結婚・出産などのお祝い事や、万一の際に見舞金を支給します。
財形貯蓄制度
毎月の給与や賞与から積立し、計画的な将来の資金づくりをサポートします。
永年勤続表彰制度
10年以上勤務から5年ごとに、会社からのお祝いと表彰があります。
アルファス社内融資制度
使途を問わず低金利の社内融資制度を実施しています。
仕事と家庭の両立
育児用品購入費助成制度
休日・リフレッシュ
計画有休休暇制度
アニバーサリー休暇
リフレッシュ休暇
勤続10年から5年ごとに、最大5日間の長期休暇を取得可能。
節目にしっかり休み、心身をリフレッシュできます。
特別休暇
結婚式、新婚旅行等に休暇を取得できます。
チョコザップ
法人契約プラン利用
社員の健康増進を目的に、chocoZAPと法人契約を結び、法人価格で利用できる制度を設けています。
ALPHAS PLUS
当たり前の福利厚生だけでなく、アルファスグループだからこそできる「プラスα」のワクワクを。
表彰制度
アルファスグループには、各種表彰制度が設けられています
年2回のグループ全体会議では、優秀な実績をあげた店舗、事業所の表彰を受ける機会があります。
表彰の幅は多岐にわたっており、様々な側面で働くスタッフがモチベーションを高めていけるような制度になっています。
社員旅行
定期的に社員旅行を企画し、社員の親睦を深めています
北海道や沖縄、グアム、台湾等、アンケートで決定した旅先から、好きなプランを選んで参加できます。同期のメンバーと海外旅行を楽しんだり、好きな観光地を巡ることができます。
他店舗で働いている同僚や、普段一緒に仕事をする機会が少ない他社のスタッフとも楽しく交流がはかれます。
絆・応援プロジェクト
グループ社員の"つながる"を応援します
年間を通じてさまざまなジャンルのイベントを開催し、社員同士のコミュニケーションを深める取り組みです。リレーマラソンや料理教室、BBQなど多彩なイベントを企画し、仕事以外でも交流を広げる機会となっています。普段離れて働くグループ会社のスタッフとも交流を図り、グループの絆を深めています。
あなたの「やさしさ」
が力になる。
empowering others through your kindness.
